Nos contenus de formation

  • Parcours Blended Learning
    Parcours individualisés
    Le recrutement d'un collaborateur
    Des modules en e-learning pour tout comprendre sur le Recrutement, de la définition du profil jusqu'à l'intégration du nouveau collaborateur au sein de l'organisation. Accompagnés d'une séance en classe virtuelle avec un formateur/coach certifié en management/RH.
     
    A découvrir
  • Parcours Blended Learning
    Parcours individualisés
    Comprendre la Rupture d'un Contrat de Travail
    Des modules en e-learning pour comprendre les différents moyens de rompre un contrat de travail avec un collaborateur, quel que soit le motif, accompagnés de 2 séances en classe virtuelle avec un formateur/coach certifié en management/RH.
     
    A découvrir
  • Programme
    Pratiques RH
    L'entretien annuel et professionnel
    L’objectif de cette formation est de comprendre les enjeux de l’entretien vis-à-vis de ses collaborateurs et comment le mener de manière efficace .
     
    A découvrir
  • Présentiel
    Pratiques RH
    Seance de formation
    S'entrainer à recruter 
     
    A découvrir
  • Video
    Pratiques RH
    STRUCTURER UN CSE (11 salariés et plus)
    Depuis le 1er janvier 2020, le CSE est obligatoire dans toutes les entreprises de 11 salariés et plus. Sa composition et son mode d'élection développent la présence des délégués du personnel, le comité d'entreprise ou le CHSCT. Il est indispensable de connaître les nouveaux rôles des élus ou de ...
     
    A découvrir
  • Video
    Pratiques RH
    AMÉLIORER SON MANAGEMENT DE PROXIMITÉ
     
    A découvrir
  • Parcours Blended Learning
    Parcours individualisés
    Comprendre le Contrat de Travail
    Des modules en e-learning, accompagnés de 3 séances en classe virtuelle avec un formateur/coach expérimenté en management / RH pour tout comprendre sur les contrats de travail, en entreprise.
     
    A découvrir
  • Programme
    Pratiques RH
    Management International et Interculturel
    Comprendre les différences culturelles et adapter son mode de communication en conséquence
     
    A découvrir
  • Programme
    Pratiques RH
    Réussir l’onboarding/l’intégration de nouveaux collaborateurs
     
    A découvrir
  • Programme
    Pratiques RH
    Recruter mon équipe
    Réussir ses entretiens de recrutement
     
    A découvrir

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